Articolazione degli uffici
Il GAL Marmilla ha adottato ( con Delibera del CdA n. 10 del 30/12/2015), per l’attuazione del Programma di Sviluppo Locale 2014 – 2020 un organigramma che propone un assetto organizzativo e funzionale basato sull’applicazione del metodo LEADER a livello programmatorio e progettuale: l’Assemblea dei Soci espressione delle forze economiche e sociali dell’ambito territoriale assume il ruolo di indirizzo strategico per quanto riguarda la funzione di programmazione; il Consiglio di Amministrazione svolge il ruolo di organo decisionale disponendo le linee programmatiche ed individuando i criteri per la selezione dei progetti e degli interventi, coerentemente alla strategia e agli obiettivi condivisi.L’attuazione di queste funzioni passa attraverso la struttura tecnica.
La struttura organizzativa e gestionale è illustrata nel seguente schema:
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